2018年12月19日晚，太阳集团tyc151第三期“菁英发展计划”举行招募面试活动。公司党委书记高云坚、党委副书记潘相宇、副经理涂斌、副经理张信勇和团委书记房瑞佳参加了本次面试考评。

太阳集团tyc151“菁英发展计划”Etile Education for Students’ Development(EESD)，通过选拔各方面能力表现良好的员工参与计划培养，学院会为入选员工有针对地设置课程，专门进行辅导，通过培训，进一步提升优秀员工综合素质，锻造和培养专业化强和复合性全面的人才，提高员工日后竞争力。

莅临现场的面试官

“菁英发展计划”目前已经运行至第三期，前两期员工通过培养已取得良好成效，员工各方面能力也获得了很大的提升。本次招募吸引了来自2017和2018级27名同学踊跃报名。通过面试，考察每个同学对时事、学习、生活及个人规划等方面问题的思考、应变能力、语言表达能力及做人做事的态度。员工通过回答问题，展示了自己的学识和风采及对问题不同的态度和看法，领导老师们对同学们优异的表现表达了赞美之情，对新一届菁英们有了更多的期待。至此，第三期“菁英计划”面试圆满结束。

候选人风采